Türkiye’de kadın istihdamı genel olarak gelişmekle birlikte, bazı bölgelerde kadınların iş gücüne katılım oranı hâlâ oldukça düşük seviyelerde seyretmektedir. Bu illerden biri olan Siirt, kadın istihdamının en düşük olduğu şehirler arasında yer almakta ve bölgesel gelişim açısından önemli bir sorun teşkil etmektedir.
Siirt, Doğu ve Güneydoğu Anadolu Bölgesi’nde yer alması sebebiyle geleneksel ve kültürel yapıların kadınların çalışma hayatına katılımını sınırlandırdığı illerden biridir. Bölgede kadınların eğitim seviyesinin görece düşük olması, iş olanaklarının sınırlı olması ve sosyal yaşamda kadına biçilen rollerin etkisi, kadınların iş gücüne katılımını olumsuz etkileyen başlıca faktörlerdir.
Kadın istihdamının artırılması, sadece kadınların ekonomik bağımsızlığı için değil, aynı zamanda bölgesel kalkınma ve toplumsal refah için de kritik önem taşımaktadır. Bu doğrultuda atılması gereken bazı adımlar şunlardır:
Siirt, kadın istihdamının en düşük olduğu şehirlerden biri olarak dikkat çekmekte ve bu durum hem bölgesel kalkınma hem de toplumsal cinsiyet eşitliği açısından önemli bir engel oluşturmaktadır. Kadınların iş gücüne katılımının artırılması için eğitim, ekonomik fırsatlar ve toplumsal destek alanlarında etkin politikaların geliştirilmesi gerekmektedir. Bu sayede Siirt, hem kadınların hem de genel olarak toplumun refah seviyesini yükseltebilir.
UNCATEGORİZED
14 Ağustos 2025UNCATEGORİZED
14 Ağustos 2025UNCATEGORİZED
14 Ağustos 2025UNCATEGORİZED
14 Ağustos 2025UNCATEGORİZED
14 Ağustos 2025UNCATEGORİZED
14 Ağustos 2025UNCATEGORİZED
14 Ağustos 2025